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默认10 月 27 日上午，由省总工会主办的省总直管工会“推动职工书屋建设、丰富职工阅读活动”宣讲座谈会在安徽省投资集团控股有限公司（以下简称“皖投”）举办。早在2016年，皖投职工书屋就被全国总工会命名为“全国工会职工书屋示范点”。书屋阅读学习功能齐全，图书借阅率高，还集合读书、学习、培训、休闲、交流、沙龙、业务洽谈等多功能于一体。该公司的职工书屋是如何做到高颜值和高水平兼备的？近日记者实地探访皖投职工书屋，亲身感受其先进管理模式。
职工身边的打卡地
皖投职工书屋设在该集团总部大楼，是职工活动中心一处面积约120平米的安静独立区域，设有木制开放式大书架，陈列有各种类藏书 6000 余册，报刊 28 种，供职工自助选择阅读；主厅配备有大屏幕、投影仪、联网电脑，可用于开展网络教育、视频会议、播放影片等活动。皖投工会还高度重视子公司的职工书屋建设，在集团工会的指导和帮助下，各子公司因地制宜、创新模式，以集团职工书屋建设为模板，建成了各具特色的职工书屋，覆盖率已达 90%。各子公司不断丰富拓展图书室的功能与内涵，组织在职工书屋开展“跟着总书记读好书”党史读书会、“玫瑰书香——巾帼共奋进 永远跟党走”主题阅读等活动。截至 2020 年底，有 4 个子公司职工书屋被省总工会命名为省级职工书屋，有6个子公司荣获省总工会建设职工书吧和流动书箱，2021年申报1个省级职工书屋。
10月29日一早，记者像员工一样出现在了公司二楼的职工书屋，做好登记，挑选几本心仪的书后，在休闲区选上喜爱的茶点，来到阅读区坐下，温馨又典雅的书香氛围，毫不逊于城市书屋。人力资源部职员蔡兵权告诉记者：“书屋建立每周7 天、每天 12 小时开放管理机制，我有时周末也来职工书屋，因为才入职半年，我感兴趣的是跟专业方面相近的书籍，在这里都能找到。我还参加了书屋举办的多个文化活动。”
此时一场主题团课正在相邻会议区展开。据省投资集团工会副主席胡宗斌介绍，由公司团委策划开展的《精神谱系青年说》红色主题团课活动，以视频宣讲的方式，组织优秀团干、优秀青年分享“追寻红色足迹”的心得体会。近期，团委推送的精神谱系青年说之《井冈山精神》获得了全国总工会 2021“网聚职工正能量 争做中国好网民”主题活动之“网络正能量诵读作品征集”最佳原创作品奖；精神谱系青年说之《红船精神》获得省微团课评选二等奖，获奖选手省投资集团团委书记郑钦文接受采访时说：“职工书屋如同一个红色加油站，已成为公司青年职工学党史、读党史的打卡地。大家从这里的红色经典阅读中激发创作灵感，传承红色基因。”
职工下单工会买单
“职工书屋建起来，如何吸引职工来是关键。”胡宗斌介绍，书屋自建成以来，每月根据职工的意向及工作所需，发布图书征订通知，逐月购置添加图书，调整报纸杂志的征订，力求最大限度地满足职工阅读需求，激发职工读书热情。（下转第3版）