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默认蚌埠市人社局通过“预警+排查+衔接”三管齐下，精准破解农民工欠薪难题。今年以来，已累计为1313名劳动者追讨劳动报酬1443.07 万元，解决欠薪人数、金额分别同比下降5.94%、42.32%。
分级预警溯源，筑牢预防防线。蚌埠市 人 社 局 积 极 创 新 工 程 项 目 线 上 监 管“黄、橙、红”三级预警机制，聚焦建设单位人工费拨付、施工总包考勤上传、工资足额代发三项核心制度，依托大数据开展“网上巡查”。从 2025 年 3 月推行分级预警以来，已发放线上预警通报 7 次，累计督促 53 个工程项目拨付人工费 1.23 亿元，规范 55 个工程项目实名制管理与考勤上传，推动 82 个工程项目为 1.28 万人次农民工发放工资 9939 万元。
联合排查赋能，强化信用约束。蚌埠市人社局牵头组建人社、住建、交通等多部门联合排查专班，每月有针对性地开展政策宣传和精准巡查，较以往排查频次提升 50%。今年以来，已对 113 个工程项目近 6 万名农民工工资支付情况开展实地检查，以恶意欠薪“零容忍”的态度，累计行政处理处罚 15 家欠薪单位，将 19 家企业纳入农民工工资支付异常名录，公布重大劳动保障违法行为典型案件 3 批次 10起，公安机关对涉嫌拒不支付劳动报酬罪、虚假讨薪刑事立案 15 起。
社保卡衔接闭环，确保精准直达。蚌埠市人社局在安徽省内率先实现预警监管平台与居民服务“一卡通”平台无缝衔接，依托社保卡“一人一卡”特性，创新“身份信息自动校验——社保卡账户自动关联——工资跨行精准到账”的闭环流程，实现工资发放“零差错、零截留、零冒领”。从 2025 年 4月推行社保卡发放工资以来，已有 26 个项目 1129 名农民工通过社保卡成功领取工资。（张闽生 陈啸）