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默认本报讯 8 月 18 日上午，省总工会机关驻蚌埠蹲点组临时党支部来到安徽虹亚汽车集团开展“学党史汲取智慧力量悟初心真情服务职工”主题党日活动，实地学习安徽虹亚汽车集团将党建与工建工作有机结合，以强化职工思想政治引领、打造精品企业文化、搭建职工成长成才平台、构建和谐企业劳动关系的创新举措。
安徽虹亚汽车集团成立于 2001 年，位于蚌埠市。作为一家非公企业，自2014 年成立党组织伊始，安徽虹亚汽车集团就不断加强职工思想政治引领，引导广大职工听党话、跟党走。“‘心连星’工程是我们重点打造的党建工作，其核心内容是十大建设——政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、制度建设、统战建设、工会建设、共青团建设、妇联建设。”集团董事长杨洪彦告诉记者，“心”指职工的思想目标，“星”指打造的品牌五星虹亚。在谈到为何要将党建放在如此重要的位置上时，杨洪彦表示，党建引领可以确保企业始终保持正确方向，在虹亚，最强的组织是党组织，最优秀的职工是党员，最强的企业文化是党建文化。
“集团通过不断探索符合自身实际的党建工作路径，让党旗在虹亚高高飘扬，让党员在岗位闪闪发光，把党建优势转化为发展优势，为助推虹亚发展提供不竭动力”。
今年，为庆祝中国共产党成立 100周年，抓好红色阵地建设，安徽虹亚汽车集团投资 2000 万元，建成了 2000 平方米的党建文化馆。行走在馆内，聆听杨洪彦深情讲述党的百年奋斗路，在百年党史中切实感受党在苦难中铸就辉煌的非凡历程，红色基因深植进每一位职工的心中。
“建设党建文化馆是非常好的投资，一方面可以通过党史学习教育，加强职工思想政治引领，提高职工思想境界，另一方面可以增强企业凝聚力，让党建融入企业精神，增添创新发展动力”。
事实上，安徽虹亚汽车集团的党建工作并不局限于党建文化馆，杨洪彦充分发挥自媒体传播优势，将“红色种子”从线下播撒到了线上。
“我们不仅每天拍摄一期‘洪彦讲党史’微视频，利用视频号持续推送，还开办了虹亚云学院，集团领导以‘互联网+智慧党建+教育培训’的模式每周讲党史；此外，我们以‘信仰的力量’为主题，组织演讲比赛，并走访慰问在蚌埠生活的抗战老兵，开展聆听‘老党员讲故事’活动……”杨洪彦说，她坚信，将党建工作做实，对内是管理、是效益，对外是精神、是形象。
“希望虹亚人从百年党史中汲取奋进力量，以党建为引领，培育底蕴深厚的文化根脉，为企业创造强大的精神动力。”
（本报记者 夏梦 钱坤）