9 月 6 日,山东省济南市总工会与市图书馆举行共建职工书屋、泉城书吧签约仪式。济南职工书屋自此加入泉城图书馆联盟,职工可享受“一处办证、各处通用,一卡通行、就近借还”的便捷服务。(原文见《工人日报》9月14日1版)
读了这则新闻,感觉最大的亮点是济南市总工会为方便职工“就近有书读”“就近读好书”,将全市150余家职工书屋与市级泉城公共图书馆联盟,不仅网格化布局,打造线上线下一体化服务,还实现了图书资源统筹利用。可以说是,职工书屋建设提档升级,职工阅读也更为方便,好处多多。
一是职工书屋虽好,但毕竟是企业自办的小型图书借阅场所,受多种因素影响,书的种类和数量不可能很多,很难满足职工阅读需求。职工书屋与图书馆联盟后,实现异地“通借通还”,犹如“移动的图书馆”开进了企业,较好满足了职工求知需求。
二是职工书屋工作人员可以通过职工“就近借还”图书馆的书单,来了解职工喜欢读些什么类型的书,合理配置本企业职工书屋所缺的图书,也就是说,职工需要看什么书,企业能根据需要采购,不断丰富藏书。让职工书屋的书更贴近职工,职工更喜欢读,不断完善职工书屋管理、借阅、流转一条龙服务机制,增强职工书屋的吸引力。
三是更好地发挥了公共图书馆与职工书屋的长处,盘活了各自资源,起到了互补作用。既较好解决了企业职工书屋普遍存在的资金有限、藏书量少等问题,又能使公共图书馆的优质资源更好地流动起来,拉近了公共图书馆与企业职工之间的距离,有利于推进公共服务下基层,进工厂、到农村,更好地发挥其社会化服务职能。(周家和)