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默认为全面落实全总《深入推进新就业形态劳动者工会工作三年行动计划（2023-2025）》，近日，全省各级工会大力推进网约车货车司机入会和服务工作，努力把他们动员起来、组织起来，主动服务，积极引导，让每一位网约车货车司机都能感受到来自“娘家人”的温暖。
最大限度地把货车司机吸引过来、组织起来、稳固下来
“作为一名货车司机，在平时的工作中，常常面临着送货路途长、单调枯燥、工作条件恶劣等种种困难和挑战。今天我加入了工会大家庭，心情十分激动。工会给我们送了大礼包、遮阳伞、水杯等，并通过政策讲解与宣传让我对工会组织有了更具体的了解，懂得了如何更好地维护自己的合法权益。”安徽捷运物流集团公司职工刘师傅说。
近日，亳州市谯城区总工会整合资源，集中发力，扎实做好本地货车司机群体的建会入会和服务工作，在服务上用心暖心，在宣传上用情用力。
“我们针对一些货车司机对工会了解不够、入会意识不强等实际问题，通过深入行业、企业进行宣传，赠送入会‘大礼包’，讲解《中华人民共和国工会法》等法律法规，解答消除货车司机建会入会疑虑，加深他们对工会组织的认知感、归属感，促进货车司机等群体进一步了解工会、认可工会，进而加入工会、支持工会，不断扩大工会组织覆盖、工作覆盖、服务覆盖。”谯城区总工会相关负责人介绍说。
谯城区总工会始终坚持及时入会和贴心服务并重原则，搭建服务货运司机连心桥，持续开展关爱帮扶货车司机工作，为新入会的货车司机赠送职工意外伤害保险，积极开展暖心关爱行动，送“入会礼包”，让货车司机能够“喝口热水、吃口热饭、洗个热水澡、睡个安稳觉”，通过贴心的服务传递“娘家人”的温暖，拉近与劳动者的距离，增强货车司机的获得感、幸福感、安全感，让货车司机从“要我入会”到“我要入会”，推动了货车司机等新就业形态劳动者工会工作的有效开展。
解决好新业态劳动者最关心、最直接、最现实的利益问题
6 月 14 日，为进一步推进货车司机入会，大力推动服务工作提质扩面，淮南市总工会在潘集区华富汽车检测站组织召开全市货车司机（网约车司机）入会和服务工作现场推进会。各县区工会负责人、货车司机等150余人参加。
今年以来，市总工会紧扣摸清底数、加强宣传、建会入会、维权服务等四个关键环节，不断扩大工会组织对货车司机（网约车司机）的有效覆盖，并大力拓展服务项目，实施精准化、订单化服务。截至5月底，全市货车司机新入会2141人，入会完成率97.32%，位于全省第 3 位，新录入实名制数据库 6507 人，位于全省第1位。
“全市各级工会坚持‘责’字强推进，突出‘快’字抓进度，落在‘实’处优服务，聚焦‘效’字强统筹，在建会入会、权益保障等方面提供精准多样化服务，解决好新就业形态劳动者最关心、最直接、最现实的利益问题。”淮南市总工会党组书记、副主席梁广贤说。
近年来，随着新产业、新业态、新模式的蓬勃兴起，大货车司机等新兴职业群体不断壮大。推进会为货车司机赠送了免费体检卡，送去清凉物品，邀请交警进行交通安全知识讲座。现场还开展了爱心义诊、工会劳动法律法规咨询、普法宣传、企业招聘等活动。
让工会成为广大职工靠得住的“娘家人”
6月14日，宿州市砀山县总工会联合砀山县交通运输行业工会开展网约车、货车司机集中入会和服务活动。
活动现场，砀山县总工会工作人员进行了入会宣传，通过发放入会明白纸、讲解关爱新业态群体服务内容，使网约车、货车司机了解到工会职能及加入工会的好处，指导货车司机、网约车司机扫码申请入会，并为他们精心准备了“入会礼包”。司机师傅们纷纷表示：“加入工会，就是找到了‘家’。我们将以更加饱满的热情和专业的态度，为家乡的建设贡献力量。”
下一步，县总工会将不断拓宽服务领域、创新服务方式、提高服务质量，让工会成为广大职工靠得住的“娘家人”；切实做好网约车、货车司机等新就业形态劳动者维权服务工作，用好“职工之家”“工会驿站”等工会服务阵地，拓展更多暖心事项，及时向大家提供高质量的服务；用好互联网平台，进一步创新服务的内容和模式，建立完善网上入会服务、就业服务、困难帮扶等网上服务，及时提高工作效能，真正让大家体会到来自“娘家人”的关怀。
（师刚 孙小钰 梁毅 吴质彬 李银振 本报记者 何昊）