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默认日前，省重点工程农民工（电焊工）职业技能竞赛在紧张建设中的中铁四局昌景黄铁路工地举行，来自中铁四局四公司钢结构分公司7名选手分别获一等奖1名，二、三等奖各2名，优秀奖2名。29岁的陈航更是勇夺桂冠。“从上班第一天开始，单位就安排师傅手把手教，提供场地让我们练，组织培训和劳动竞赛‘推’着我们往前走。”17岁从农村老家进入模架分公司成为电焊工学徒的陈航说，如果自己是一棵树，那一定是赶上了最好的“季节”，扎根在了最肥沃的“土壤”。
从“两眼一抹黑”到工地行家
11月11日上午，连接安庆市西北片区的勇进路石门湖大桥工地，合肥枞兴建设工程有限公司的30多位农民工正在中铁四局四公司安庆项目部制梁场有条不紊地忙碌着，现场负责人吴明泽边走边看，不时地指点几句。
十几年前的吴明泽还只是一个没有一技之长、跟着乡亲出门打工的毛头小伙子，如今拿到了大专文凭和助理工程师职称，还成为项目上的多面手，“这些年最大的收获是学到了技术和管理经验，四局的项目上学习环境好，只要你想学就行。”
说起跟着中铁四局的收获，枞兴建设工程有限公司法人代表汪兴根的感受更深。2001年，汪兴根带着二三十个乡亲到了中铁四局四公司一个桥梁项目，最有“技术”的就是几个在农村帮人盖房子的泥瓦匠，大伙儿只能在工地上打杂。项目部安排了技术人员在工地夜校给他们开起了“补习班”，慢慢地，汪兴根的队伍里有了木工、钢筋工、混凝土工，这些人成为了新手农民工的师傅……如今的枞兴建设工程有限公司已经发展到五六百人，获得了多项专业资质。“90后”退伍兵王国旭从辽宁农村跟着老乡来到中铁四局昌景黄高铁安徽段站前一标休宁制梁场时，因为没有任何技术只能当普工。龙门吊进场后，项目部领导考虑到王国旭有过当消防兵经历，就给他买了教材，安排师傅手把手教，一个月后，王国旭不负众望，考取了龙门吊司机资格证书，不仅月收入增加了两三千元，小伙子的学习积极性被激发了出来，又把目光盯上了下一个职业资格证书。
近年来，中铁四局着力打造产业工人技能素质，致力于构建企业与产业工人队伍发展命运共同体，有效激发了产业工人与企业同心同德求发展的正能量，为企业创造生产经营双双突破千亿元佳绩做出了重要贡献。
让重点建设工地成为员工成长的“练兵场”
党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央围绕产业工人队伍建设制定一系列政策措施，习近平总书记也多次对产业工人队伍建设作出重要指示。
“政治上保证、制度上落实、素质上提升、权益上维护”，《新时期产业工人队伍建设改革方案》提出了总体思路，而中铁四局也一直朝着这个方向迈进。
在中铁四局重庆地铁10号线工地，重庆普和建筑劳务有限公司承担的工程中，冠梁埋入深、挡墙高度高、施工技术难度大。为锻炼这支队伍，项目经理王建华有意识地不再当“保姆”，而是在技术、管理、质量安全等方面给予指导。负责人谢会斌带领他的队伍勤学好问，在项目部指导下细化施工方案，最终提前11天圆满完成了任务。“这一仗打下来，我们不仅掌握了周转料、机械设备的租赁和管理，还被评为优秀施工队伍！”谢会斌兴奋而又自豪。
中铁四局一公司合福铁路长临河制梁场100多名农民工中有7名党员，在制梁场党工委开展的“组织找党员、党员找组织、党员找党员”活动中，党工委对7名农民工党员身份进行了确认，并成立了农民工党支部。“我们把农民工党员纳入‘创先争优’工程，指导他们开展创‘党员先锋工程’、创‘党员先锋岗’主题活动，开展了正式职工党员结对农民工党员和一个农民工党员结对一个施工班组活动。”党工委书记俞浩峰把农民工特别是农民工党员综合素质提升放在心上。“制梁场7个‘党员先锋岗’里有4个来自我们农民工党支部，我们还获得了1个‘党员示范岗’和1个‘优秀共产党员’称号，20多个工友受到各种表彰。”说起这些，共产党员、钢筋工“技术大拿”周志祥很自豪。
以“五同、五自、五共”为主要内容的“三个五”工程为依托，近年来，在中铁四局工会统一部署下，各施工单位组织农民工依据党组织、工会组织的各项制度，进行自我管理、自律自治，使农民工不断接受企业的文化理念、管理制度，逐渐融入企业的生产经营管理活动，近年来有2人获得“全国五一劳动奖章”，2人荣获“江淮工匠”称号，3人夺得2019成都职业技能全国邀请赛第二名；2人分别拿下安徽省首届建筑业产业工人技能大赛电焊工、钢筋工项目冠军；徐露平、魏大翻等工地上成长起来的技能专家和工匠大师成为新一代农民工的楷模。
（戴恒曙）