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默认今年以来，宣城市人社局加快构建现代职业教育体系，深化产教融合、校企合作，畅通职业发展通道，推进职业教育高质量发展。1—3 月，全市新增技能人才4256 人。全市累计认定市级技能大师工作室39家、“宣城工匠”37名，遴选带徒名师68名。
宣 城 市 深 化 产 教 融合，标注人才培育“新方位”，构建以城市为节点、行业为支点、企业为重点的 新 型 产 教 模 式 。 宣 城结合发展实际，重点围绕智能制造、电子信息、农业种植、生活服务等产业设置专业课程体系，涉及机械、建筑、交通、农业等专 业 大 类 ，涵 盖 数 控 加工、汽车维修、烹饪、电子商务等 20 余个课程。同时，健全家庭经济困难学生资助体系，积极落实技工院校免学费、助学金补助政策，加大建档立卡贫困 家 庭 学 生 资 助 力 度 。截至目前，全市共有技工院校 7 所，现有全日制在校生 4498 人，100 余名建档 立 卡 贫 困 家 庭 子 女 均享受专项补助政策。
校企合作是职业教育的基础。宣城市进一步强化校企合作，拓宽人才发展“新通道”。该市创新办学模式，倡导“工作式学习”，通过校企合作开展新型学徒制培训，把新招用 职 工 和 新 转 岗 人 员 纳入学徒制范围，鼓励企业与院校合作开设订单班、冠名班，促进校企合作深度融合，并按中级工学徒每人每年 4000 元、高级工学徒每 人 每 年 5000 元 、技 师 学 徒 每 人 每 年6000 元的标准给予企业补贴。培训学员纳入技工院校非全日制学籍学生管理，颁发技工院校毕业证书。截至目前，全市共有新型学徒制在校生 862 人，全年预计新增培养 400 人。
同时，宣城市优化评价机制，汇聚人才创新“新动能”，支持企业大力开展技能人才培训评价，推动规模以上企业全面备案开展自主评价。该市引导技工院校、技能大师工作室、高技能人才培训基地发挥专业及职业工种优势，提供社会评价服务。结合产业发展、就业创业需要和职业技能培训实际，针对急需紧缺职业工种，扩大机构备案量，提高评价覆盖面。截至 3 月底，全市已备案自主评价企业6家、社会培训评价机构15家、技工学校2家，发放职业技能等级证书1814本。