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无为市现有人口 121 万人，产业工人 13 万人。为全面学习贯彻党的二十大精神，深入贯彻习近平总书记关于产业工人队伍建设改革的重要指示精神，2023 年以来无为市总工会积极搭建“五个平台”，全力推进新时代产业工人队伍建设改革。
搭建思想引领平台。坚持党建引领，坚定产业工人“听党话、跟党走”信念。从2023年3月以来，组织全市省、芜湖市、无为市三级劳模开展“六进”活动，宣讲党的二十大精神等18余场次，参加的产业工人达1100人次以上，增强广大产业工人对党的热爱。加强产业工人思想政治培训，2023 年组织产业工人代表思想政治培训班10多场，邀请了省总干校有关教师现场授课，利用理论讲课、座谈、参观新四军七师旧址等方式，提升政治理论素质。加强产业工人主题教育活动的开展，先后组织“送春联进企业”“送书到企业”“书润匠心”“职工读书行”等多场次活动。
搭建劳动竞赛平台。无为市现有各类电缆企业 120 余家、羽绒企业32 家，产业工人达 3 万余人，是有名的“电缆之乡”“羽毛之乡”。为建设知识型、技能型、创新型劳动者大军。2023 年以来,承办了芜湖市电线电缆行业职业技能竞赛，参赛产业工人 5200 人；承办了安徽省电线电缆检验工技能竞赛，发动企业员工 3000 多人参加；组织各羽毛羽绒企业积极开展羽毛羽绒行业职业技能竞赛。
搭建知识提升平台。三年来，无为市累计培训 13952 人次，兑现培训补贴1132余万元，其中共开展企业岗前培训 255 期，培训企业员工 7994 人次；开展企业提升培训 46 期，培训员工 1488 人次，发放各类培训补贴达1132 万元。大力支持企业申报自主开展技能人才评价机构，做到应评尽评，市人社局按人均不低于1000元的标准给予企业补贴。全市有7家技能大师工作室被评为芜湖市级技能大师 工 作 室 。 统 筹 职 业 教 育 协 调 发展。目前学生达到3000人，构建技能人才培养“高地”。
搭建社会地位平台。坚持评先评优，提高产业工人社会地位。撤县设市后，中国共产党无为市第一次代表大会代表中产业工人代表7人，比上届增加5人。在无为市第十七届人民代表大会代表和第十七届政协委员中，是产业工人的人大代表4人，是产业工人的政协委员2人，比例有一定增加。在无为市工会第一次代表大会中，产业工人代表23人，比上届增加产业工人4人。2023 年无为市“五一劳动奖状”“五一劳动奖章”“工人先锋号”命名中，无为市“五一劳动奖章”中产业工人获得者 17 人，占比 43%，体现了面向基层、面向一线的评选原则。
搭建维权服务平台。2023 年以来全市企业约1362户，企业劳动合同签订率达 98.5%，参保率达 94%。行业性、区域性集体合同签订企业 83家，涉及职工 10116 人。建立在建工程项目农民工工资支付保障机制，推行建设领域保障农民工工资规范化建设，全力保障一线建筑产业工人合法劳动权益，保障产业工人合法权益。健全职工代表大会制度，提高产业工人民主管理权益。加大对困难产业工人帮扶救助力度。2023 年以来，全市产业工人金秋助学 40 人，发放助学金 29.7 万余元；生活救助 19人，发放救助金 17.9 万余元；医疗救助18人，发放救助金27.1万余元。另发放疫情生活补贴60余人，发放补助金32.9万余元。（李光明）