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默认近日，中铁二十局电气化公司铜陵项目部工会全力推行“职工需要读什么就有什么”的“点单”模式。“以后我们想学什么就有什么了。”听到这个消息，职工们高兴地说。
不拘一格 落实“点单”式读书
据悉，该项目部此次购置图书共计 100 余册，所有书籍均根据职工需求采买，选购了党建知识、中外名著、百科常识、散文诗词、亲子教育、办公软件、专业知识、注册考试等各类书籍，为一线职工送上了丰富的“精神套餐”。这条“点单”式读书新路子，激发了职工读书的热情和积极工作的内生动力。为保证“点单”式书籍进一线的服务落到实处，项目部建立了完善的管理制度，对书籍采购、管理等作出了明确的规定，做到借阅有登记，归还有明细，破损、丢失能溯源的闭环模式。
职工在阅读纸质图书的同时，还充分利用中国铁建工会创办的“职工电子书屋”在网上阅读，通过网络了解时政新闻的同时，还能对工程专业知识进行免费学习。项目部一名即将转正的学员梅景林说：“电子书屋内容丰富多彩，既能看又能听，还能随时随地学。工余时间在职工书屋看会儿书，晚上睡前通过电子书屋听会儿书，让工余单调的生活变得丰富有趣。”
项目部根据职工的专业、办公业务特点，组成 3 个学习小组，并列出读书活动计划，采用自学的形式，定期交流学习心得。真正使职工做到“学有所用、学有所感”。读书活动的开展，不仅促进了职工之间的互动和交流，而且营造了良好的读书氛围，极大激发了职工的阅读兴趣，逐渐让阅读成为一种习惯。
共同学习 不做过客当“创”客
在党史学习教育中，铜陵项目部实行共同学党史，由项目领导讲党课、讲党史，并对党员需求的党史书籍及时采购。目前，全体党员与部分职工共同学习了《为什么是中国》《党史可以这样讲》《中国共产党简史》等6部书籍。
职工“点单”看书，工会负责“买单”读书活动的深入开展，使中铁二十局电气化公司工会职工书屋成为一个品牌，一改往日的“有什么书读什么书”的面貌，使书籍更对职工“胃口”。职工们对读书活动也有自己的理解——提升学习力，立足岗位，扎实工作，创先争优，不做过客当“创”客。（李缘圆）