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默认今年以来，宿州市总工会结合宿州发展实际，扎实开展“跟着劳模去创新”活动。组织劳模进企业、进校园、进机关、进乡镇、进社区等，开办劳模创新大讲堂 182 场；积极搭建技术交流、技能培训、项目合作等平台，组织农业、制造业等领域专家劳模结对帮助 19 家非公企业技术创新；鼓励劳模立足岗位，发现问题、解决问题，开展“五小”活动，培育劳模重点创新项目 20 项；深入企业一线，扎实推进全市劳模创新工作室提质扩面工作，目前共打造劳模创新示范平台 18 家；充分发挥劳模“传帮带”作用，组织开展劳模名师带高徒30名。
广泛动员，举办劳模创新大讲堂
4 月 1 日，市总工会召开了市劳模宣讲团2020年表彰总结暨2021年第一次会议，鼓励各级劳模开展“五进”宣讲活动。全市各级劳模积极开展大讲堂活动，市总工会先后五次带领劳模赴企业、校园开展劳模创新大讲堂活动，全市共开展劳模大讲堂182场，参与人次2万人，充分展示劳模风采，推广劳模创新经验。
6 月 24 日，宿州市总工会下发了《“跟着劳模去创新”活动实施方案》，要求各县区总工会、各园区工会要强化思想认识，充分发挥工会的桥梁和纽带作用，结合实际，广泛动员引导全市劳模发挥“旗帜”作用，不断刷新美好宿州新形象。
结对帮扶，组织劳模助力非公企业技术创新
宿州市总工会广泛动员农业、制造业、电商等领域劳模工匠，助力劳模帮扶非公企业。
8 月份，市总工会组织签订劳模结对帮扶协议书 19份。召开新时代、新农业劳模座谈会，带领许诺、李猛、王敏等 8 名农业专家劳模赴春雷专业合作社进行土质土壤、选品选种、病虫防治等相关指导交流，助力劳模进农村，推进农业新发展。
8 月 20 日，市总工会与市商务局联合举办的第二届电商直播竞赛正式启动，共收到参赛报名数632人次，目前确认参赛选手155人。对于本次比赛表现突出的集体及个人拟授予“市五一劳动奖状”“市五一劳动奖章”等荣誉称号，以网红出劳模、劳模助电商、电商促乡村，为乡村企业“云”助力。
注重实效，培育劳模重点创新项目
7 月份，市总工会赴高新区开展走访调研活动，组织召开座谈会5场，鼓励各级劳模积极开展“五小”活动，勤学苦练、深入钻研、开拓创新，不断提高技术技能水平，为企业发展提供技术保障。
截至目前，共有供电公司不停电恢复落担导线固定器的研制、《拉线制作技术》标准编写、兴农公司两熟制麦（玉米）豆轮作农业新技术试验推广示范基地建设等 20余项专利研发、课题研究正在开展。
活动开展以来，宿州市总工会坚持“眼睛向下、面向基层”，共走访企业120余家，组织召开座谈会30余场，面对面与近百名劳模进行沟通交流，挖掘了一批立岗敬业、“五小”创新的陈石科和发明专利 70 多项的汝宗林等先进劳模创新团队。
搭建平台，打造劳模创新示范载体
今年，市总工会围绕时代性、先进性、特殊性、实用性，围绕“跟着劳模去创新”活动，扎实推进全市劳模创新工作室组建工作，对全市工作室进行了全覆盖、全走访考核，组织召开工作室领衔人会议14场。
目前，共向省总推荐申报长三角地区劳模创新工作室 3 家、省级劳模创新工作室单位 8 家；梳理申报市级劳模创新工作室单位25家，拟命名10家。
赓续血脉，扎实推进劳模名师带高徒计划
今年，市总工会深入走访 20 余家卫生、电力、教育、农业、非遗等企业，面对面与劳模进行座谈交流，鼓励他们以创新为契机，做好传帮带。
目前，全市新增劳模名师带高徒 30 对，实现劳模“1人创新”到职工“1+N成长”的提升。
宿州供电公司全国劳模许启金，带领的徒弟廖志斌也在 2020 年荣获全国劳模的荣誉称号。宿州市总工会以供电系统为亮点，以劳模为领衔，争取让能手身边再现能手，劳模身边再出劳模，激励广大职工群众争做新时代的奋斗者。（宿工宣 本报记者 何遐）