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“我们由铜陵市总工会牵线，相识、相知、相爱，才拥有了现在的幸福生活，真心感谢工会对我们青年职工的关爱。”去年五月，回铜创业大学生郑新国和铜陵市税务局职工熊伟在铜陵市工会第六届单身职工联谊活动“5.20”专场一见钟情，现场牵手成功。今年五月，他们又参加了铜陵市总工会举办的集体婚礼，共同许下相伴一生的承诺。
近年来，全省各级工会持续深化“线上相识互动+线下相聚交流”交友模式，利用七夕等时间节点，上下联动，积极开展职工交友联谊活动，倾心打造“工”字婚恋服务品牌，引导职工树立正确的择偶观、婚恋观，让职工真正感受到工会是职工的“娘家人”。
打造“合工交友”平台实现线上线下融合联动
“谢谢工会一直为我们这些单身职工操心，工会就像我们的家人一样，真暖心！”“现在交友软件特别多，我朋友就是在‘合工交友’的平台上找到另一半的，我跟她一样，都比较信任官方认证。”在合肥市总工会打造的“合工交友”平台上，市总工会收到了职工们的各种好评。
“近年来，合肥每年新增高校毕业生超 30 万人。为更好地适应合肥青年交友、相亲、婚介、婚庆的多元多样需求，今年 5 月，市总工会倾力打造‘合工交友’联谊品牌，开发‘合工交友’小程序，以线下工作室、线上微信小程序等为载体，建立起覆盖广泛、快捷有效的职工婚恋交友服务体系，为青年人才实现跨界交往、破圈融合，扩大朋友圈，丰富文化生活，进一步助力合肥市‘招才引智”工作’。”合肥市总工会相关负责人介绍，小程序包含恋爱课堂、联谊交流、交友约会等多项功能，实名制注册的合肥工会会员均可使用该小程序。职工可在小程序报名参与线下交流活动，依据会员数据进行编码配对，将契合度较高的青年职工分群体策划、分批次组织，为用户提供全天候、一站式交友服务。
此外，市总工会还利用合肥市工人文化宫打造线下“合工交友”基地，作为单身职工联谊交友的固定活动场所，基地设有“一对一”见面交流空间、茶歇区、活动区等功能区，接受职工咨询和提供线下活动服务。按照“月月有主题”原则，“合工交友”基地定期开展音乐会、读书会、运动交友等主题交友活动。自 4 月底试运行以来，“合工交友”基地为百余名职工提供了安全放心的“一对一”约见服务。同时，与妇联、共青团等部门联动，联合县（市）区各级工会开展“一区一特”的联谊交友活动，为来自不同企业、不同领域的单身青年职工创造社交机会。
以联谊为链满足职工多层次需求
“我们是在工会举办的青年职工联谊活动上认识的，目前见家长了，感情比较稳定。”不久前，安徽金寨职业学校的教师杨燕的这则“好消息”，让金寨县总工会的工作人员十分高兴，“真好，‘工会红娘’干得不错。”
去年年底，金寨县总工会举办了一场“皖工鹊桥·会聚良缘”单身青年联谊暨金寨县第十六期青年干部综合素质拓展班活动。一直对爱情抱有向往的90后单身青年杨燕报名参加了，并成功遇到了志同道合的“另一半”。
2019 年，杨燕在研究生毕业后通过校招成为金寨职业学校的一名教师。“我是淮北人，在金寨的生活、交友圈子比较小，认识异性的机会也不多。对爱情和婚姻我深有向往。”说起那次活动，杨燕回忆道，在为期三天的活动中，工会组织开展了一系列丰富多彩、别开生面的活动，比如通过团结协作的“传送带”、紧张刺激的“抢板凳”等游戏，让大家放下了初次见面的羞涩和拘谨。在接下来的篝火晚会、露天 KTV 等活动里，大家纷纷展示起自己的“拿手好戏”，现场欢声笑语一片。“记得第一天活动时，需要男生女生交错排队，他正好站在我的左手边，后来晚上自由活动时，我俩又遇上了，比较有缘吧。”杨燕笑着说，活动中的频频相遇让两人打开了“话匣子”，时不时聊上几句，“因为我俩平时都有运动习惯，爬山的时候也处于同一方阵，一边爬山、一边聊天，加深了彼此的印象。”活动结束时，彼此感觉不错的两人互加了微信。
在杨燕看来，工会交友活动给单身青年朋友们搭建了一个拓宽交际、展示自我和结识朋友的平台，能够有机会去认识更多的优秀的异性。“主要还是要有种比较轻松的心态吧，当时我就是抱着多认识些朋友、放松下心情的想法去的，希望其他单身的小伙伴也能在此类活动中寻得良缘。”
打造“皖工鹊桥·会聚良缘”工会职工联谊交友活动品牌，不止一场联谊活动，也不止步于联谊活动。近年来，六安市各级工会以“皖工鹊桥·会聚良缘”职工联谊交友活动为契机，通过“交友＋”的方式，将工会交友活动与当地文旅活动、职工素质拓展、职工疗休养等融合，更好地满足职工多层次需求，用心用情用力为职工办实事。今年以来，全市各级工会已开展“皖工鹊桥·会聚良缘”工会职工联谊交友活动12场，旨在以联谊为链，串联城市与青年，凝聚起建设六安的青春力量。
“人才+交友”构建职工婚恋交友服务体系
因为一个人留在一座城。除了郑新国和熊伟，王丽娟和张博，洪志坚和程少立，张文奇和汪亚等都是在铜陵市总工会的职工交友活动中相识、相知，最终决定定居在铜陵。
近年来，铜陵市总工会聚焦铜陵市人才发展战略，大力开展青年职工婚恋交友服务，全力打造“人才+交友”职工婚恋交友服务工作品牌，构建覆盖广泛、便捷有效的职工婚恋交友服务体系，助力青年职工扎根铜陵、筑梦铜陵。
为了为职工提供定制婚恋服务，市总工会组建了一支由各级工会女职工工作者和部分热心志愿者组成的“工会红娘”志愿团，在动态建立单身职工信息库基础上，梳理分析单身青年职工需求信息，根据单身职工不同特点针对性开展婚恋服务，对交友意愿较高的单身职工，积极组织推报参加各级工会组织开展的单身职工联谊交友活动，帮助他们早日“脱单”。“我们通过团建形式让单身职工在轻松愉悦的环境中彼此加深认识与了解、收获友谊。我们医院的瞿敏敏和皖能铜陵发电有限公司的储文祥就是2021年在铜陵市工会第四届单身职工联谊活动中相识、相知、相恋，并在2023年情人节领证结婚的。”市总工会红娘志愿者、铜陵市立医院工会副主席李海燕介绍说。
市总工会还依托市工人文化宫场地资源，为单身职工量身打造线下婚恋交友专用阵地“会缘驿站”。按照常态化、个性化、精准化原则，交友基地定期开展阅读分享、手工制作、运动交友等形式多样的主题交友活动，着力将交友基地打造成单身职工想得起、找得到、愿意来的婚恋交友“温馨家园”。
为了完善服务细节，市总工会针对职工反映最多、直接影响活动成效的嘉宾之间了解不够、交流不足问题，创新采用制作“缘分卡”的方式，做到人手一张，让参加同场活动的单身职工对其他人的基本情况做到心中有数、奔赴有向。
“‘缘分卡’缓解了陌生感，拉近了我们之间的距离，帮助我们更清晰地找到心中的那个他，这个设置真的很用心、很贴心。”皖能铜陵发电有限公司左莹莹表示。
工会做红娘为单身青工拓展“缘分天空”
2019 年“缘分天空”活动现场，是彭雨豪和何静雅遇到彼此的地方。“还记得在当初的活动现场，主持人的热情打破了彼此的生疏，活动现场浪漫而轻松的氛围让人很快融入，我们彼此陌生却并不拘束。我们一起做了很多互动游戏，还有浪漫的篝火、甜点和烧烤……”何静雅幸福地表示，在公司工会的倾力帮助下，她和彭雨豪成功调到了同一个项目，在海南岛一起工作、开会、盘点、收方，相互扶持、相互鼓励，共同面对困难，学习新的知识。
2023 年 5 月 20 号，在中铁四局百对新人集体婚礼上，彭雨豪和何静雅走鹊桥、跨火盆、跨马鞍、却扇礼、读婚书、结发礼、合卺酒……在父母亲友、领导同事、市民朋友等见证和祝福下，他们携手步入婚姻的殿堂。
中铁四局坚持把员工幸福作为实现企业使命的重要内容，拓展关心关爱员工各项举措的深度与广度，多元施策筑成了员工幸福感的基石，打造了“缘分天空”、百对新人集体婚礼等文化品牌，不断提升广大员工的幸福感和获得感，让他们能够充分感受到企业的温暖和关怀。
“自2011年起，中铁四局工会坚持每年在单身职工中开展‘缘分天空’婚恋交友服务活动，成为工会竭诚服务单身职工的特色品牌活动之一。”中铁四局工会女工委主任储润梅介绍，工会在调研中了解基层单位尤其生产一线很多单身职工关于婚恋交友的需求，为他们建立“QQ”群、微信群，并精心组织线下联谊会，逐步从室内联谊到室外拓展，从职工驻地到建设工地，从点到线，由线及面，不断丰富内容和形式，不断增强活动的吸引力和影响力。在“缘分天空”活动引领下，中铁四局各级工会相继开展为单身职工牵线搭桥、关爱职工婚姻家庭等各具特色的活动。
“只要真心实意地为职工着想，实实在在地为职工服务，就一定能开展深受职工欢迎的特色活动。”储润梅说。
（本报记者 何昊 通讯员 王熙 邱杨 刘爱侠 储润梅）