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默认路 歌 工 会发挥数智优势 助力货车司机智能入会
路歌工会充分发挥头部平台“平台技术精、用户黏性高、触达能力强”和数字化优势，加强与省市工会的密切协同，建立线上“一键入会”新通道、服务“一键立享”新渠道、宣传“一键触达”新模式，打造货车司机智能入会“路歌样板”。
淮北市总工会系统打造“淮工审匠”为经审工作赋能增力
淮北市总工会依托“淮工审匠”创新工作室，系统打造“四平台”，形成觅才、聚才、育才、用才为一体的经审人才建设体系，切实为经审监督赋能、为中心大局护航。
蚌埠市总工会定制女职工“关爱礼包”打造困难帮扶长效品牌
18年来，蚌埠市总工会始终致力于为困难女职工家庭提供特色化服务，精心打造“关爱礼包”项目，惠及 2 万余名困难女职工，在家庭需求、健康服务、爱心传递等方面取得显著成效。
淮南市总工会以赛为擎 破难题促提升助力工会工作高质量发展
淮南市总工会开展“锤炼过硬本领 竭诚服务职工”劳动竞赛暨工会干部策论大赛，全市300余名工会干部积极参与，收到策论论文94篇，经层层选拔，择优选出10篇论文进入复赛环节。
滁州市总工会“三抓三促”推动非公企业工会规范化建设
滁州市总工会以建设“六有”工会为评价标准，全力推进非公企业工会工作规范化建设提档升级；以履职补贴激发基层工会规范化建设新动能，推动非公企业工会由建起来、转起来到活起来、强起来。
马鞍山市总工会创新实施职工年卡项目助力长三角一体化发展
马鞍山市总工会抢抓长三角一体化发展机遇，在打造长三角“工会模块”中积极作为,创新实施“马鞍山市职工年卡”项目，提供长三角地区职工疗休养、旅游、住宿、餐饮等领域普惠服务，取得良好社会效应。
奇瑞汽车股份有限公司工会“三全一体”打造职工心理健康关爱服务体系
奇瑞汽车股份有限公司工会着眼职工心理健康，全维度、全周期、全天候一体化推出职工心理健康关爱计划（EAP），提供专业化、高效化心理健康服务。
池州市总工会“三个强化”打造长三角职工疗休养重要目的地
池州市总工会强化政策支持、基地建设、交流协作，全力打造长三角地区职工疗休养重要目的地，持续助力长三角地区疗休养工作高质量发展。
休宁县总工会开展职工“金点子”竞赛助力企业高质量发展
为激发广大一线职工创新创造热情、推动基础人才队伍建设，休宁县连续16 年开展“职工‘金点子’评选表彰活动”，累计吸引 3000 余名职工贡献“金点子”826个，产生经济效益近2.8亿元，以涓涓细流推动经济高质量发展。
国网安徽电力工会建设智慧工会云平台数智赋能工会转型升级
国网安徽电力工会紧扣产业工人队伍建设改革要求，融合数智技术打造智慧工会云平台。该平台集业务管理、普惠服务、数据分析于一体，构建起线上线下深度融合的工会工作新格局，有力推动工会工作创新发展。