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默认本报讯 为切实破解困难职工子女求学困境，充分彰显工会组织服务职工的使命担当，宣城市宣州区总工会近日正式拉开2025年“金秋助学”活动筹备工作的帷幕，通过多维摸排、多元宣传、畅通渠道等方式，精准掌握困难职工家庭子女就学情况，确保助学帮扶工作落到实处。
多维摸排，筑牢助学根基。宣州区总工会联合乡镇街道、教育部门及企业工会，构建起“线上+线下”立体化摸排网络。在线上，以教育部门提供的困难学生信息台账为蓝本，帮扶中心工作人员化身“云端信使”，通过电话逐户核实情况；在线下，工作人员化身“走访员”深入企业车间、职工家中，以“拉家常”的方式，细致入微地掌握困难职工家庭收支状况与子女就学情况，做到底数清、情况明。
多元宣传，点亮政策之光。宣州区总工会多维发力，积极顺应新媒体传播趋势，充分激活微信公众号、微信群等线上平台进行广泛宣传。今年创新推出“工惠怡夏 金秋助学知识竞答”互动游戏，巧妙地将申请条件、资助标准等核心内容融入趣味问答中。参与者只需动动手指，在闯关过程中就能轻松掌握政策要点，这种寓教于乐的宣传形式，极大地提升了职工群众参与的积极性，让政策宣传不再枯燥乏味。与此同时，锚定高考这一关键节点，在考点外设立政策咨询服务台，为陪考家长和考生提供“零距离”服务，将宣传触角延伸至高考考点，以醒目的图文展示助学政策核心要点。
多种模式，畅通申请渠道。为切实解决困难职工申请助学流程繁琐的痛点，该区总工会创新构建“线上+线下”双轨并行的立体化申请模式。在线上，依托“职工之家”APP 搭建困难职工申请通道，将传统纸质申报流程全面升级为“指尖”办理。困难职工只需登录平台，上传基本材料，即可完成线上提交。在线下，构建起“企业-街道-区级”三级联动服务体系。困难职工可前往所在企业工会或乡镇街道工会，提交基础申请资料。基层工会工作人员严格按照标准化审核流程，对材料的真实性、完整性进行初审把关，对于初审通过的家庭，由基层工会统一提交至区总工会进行最终审核，避免职工重复提交、多头奔波。
（易欣）