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默认日前，浙江省台州市玉环市根治欠薪冬季行动工作推进会召开，正式拉开了该市岁末年初根治欠薪冬季行动的序幕。作为市根治欠薪领导小组单位，玉环市总工会联合多家单位重拳出击，统一思想、明确任务、压实责任，为保障职工权益，开展根治欠薪冬季行动，持续巩固“无欠薪”创建成果，让劳动者不再忧“薪”。
“您好，有空的时候可以看看《工会法》和《职工普法手册》，如果遇到欠薪相关的法律问题，可以第一时间找工会寻求帮助。”近日，玉环各级工会志愿者走上街头、走进车间，为一线职工群众送去法律知识，进一步提升职工依法维护自身合法权益的意识。只要有工会的活动，就能看到“蓝马甲”发放宣传资料、为职工群众耐心讲解法律知识的身影。
同时，在全市范围内，玉环市总工会充分运用工会网格化管理的优势，高效搜集汇总欠薪线索，建立欠薪预警机制，并对舆情线索进行第一时间核查，及时介入消除化解劳动纠纷，同时定期上报典型案例。
除了加强对职工的普法宣传及网格化信息收集，玉环市总工会还主动与人社等部门对接，协同作战，开展集中接访日、集中接访周、联合办公活动，第一时间掌握职工维权信息，及时发现欠薪的隐患和苗头，积极化解矛盾，强化风险排查，实现欠薪接访调解再提速，当好职工的贴心“娘家人”。
“是工会吗？我想咨询一下工资发放问题。”前不久，玉环市职工服务中心接到一通来电，一位女职工想了解相关的政策法规。坐班律师周光国安抚职工情绪，认真倾听她的咨询问题和诉求，并为她做出专业的解答。据悉，玉环市总工会邀请专业的律师团队在职工服务中心定期“坐班问诊”，每周都会有律师面对面、点对点为职工答疑解惑。为避免与工作时间冲突，职工还可以通过线上预约、电话咨询等方式，灵活获取专业的法律咨询援助服务。
接下来，玉环市总工会将继续强化根治欠薪工作，一方面深入企业一线宣传劳动报酬有关法律法规，提升劳动者法律意识和依法维权能力；另一方面加强工会劳动法律监督，落实劳动用工“法律体检”等工作，筑牢欠薪服务保障网。同时，健全完善多部门联动的劳动争议多元化解机制，通过协商、调解等方式有效解决欠薪引发的劳动争议纠纷。（浙江工人日报通讯员 董莉）