本报讯 3 月 18 日,芜湖市住房公积金管理中心召开新闻发布会,对《芜湖市高层次人才住房公积金支持政策实施细则》进行解读。实施细则明确,人才申请公积金贷款打破“双挂钩”限制,符合相关条件即可享受最高贷款额度。
此次公积金支持政策覆盖人群为芜湖市企事业单位引进的、取得“人才绿卡”的A、B、C层次人才;部分D层次人才,即 2021 年 7 月 30 日(含)之后在芜湖市新参加社会保险,在职在岗的博士、35岁以下的硕士、毕业3年内的本科和专科(含中职、技工院校)毕业生或持有三级及以上职业资格证书的高级工,实现了从中职毕业生到博士生的“全覆盖”。
根据实施细则,在芜正常连续缴存住房公积金满6个月,首次使用住房公积金贷款在芜湖市购买首套自住新建商品住房的,B层次及以上人才贷款最高额度放宽到单人70万元、夫妻双方90万元;C层次人才贷款最高额度可放宽到单人55万元、夫妻双方75万元;部分D层次人才可直接享受单人 30 万元、夫妻双方 50 万元的住房公积金最高贷款额度。
“‘新政’打破了公积金贷款‘双挂钩’限制,即取消申请人贷款额度与公积金月缴存额、账户余额挂钩的限制条件。”市住房公积金管理中心相关负责人举例说,比如某位大学生来芜工作满一年准备买房,这时候公积金账户余额可能只有 1 万元,按以往的政策,公积金贷款最高只能是余额的 10 倍,即 10 万元,根据新出台的公积金支持政策,则可直接享受30万元的贷款额度。
据介绍,人才在享受公积金支持政策的同时,还可以向市惠居公司申请低息组合贷款,其中,A 层次人才最高100 万元、B 层次人才最高 70 万元,C 层次人才最高 50 万元,部分 D 层次人才最高 40 万元,“这两项贷款政策再叠加‘紫云英人才计划’中对人才给予的购房补贴,能有效帮助高层次人才和新市民解决住房需求,真正实现在芜安居乐业”。(芜社)